2020廣西南寧市公安局武鳴分局招聘25名警務輔助公告

華圖招警考試網摘要整理：2020廣西南寧市公安局武鳴分局招聘25人警務輔助人員公告，報名時間：10月16日至10月30日。想成為警察的你是否在關注招警考試信息，請關注華圖招警，招警信息、課程輔導、備考規(guī)劃、新資料會在合適的時間幫助需要的你。

為進一步緩解公安機關警務輔助人員(以下簡稱輔警)用人需求，根據《南寧市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》(以下簡稱《辦法》)相關規(guī)定，南寧市公安局武鳴分局2020年度面向社會公開招聘警務輔助人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

招聘崗位和人數>

本次招聘共計劃招聘輔警25人，崗位信息詳情如下(下文附件1可直接下載)。

報名條件 >

(一)應聘人員應具備以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3、應聘年齡一般為年齡18周歲以上、35周歲以下(1984年9月30日至2002年9月29日期間出生)，具體以職位計劃表為準(年齡計算截止時間為2020年9月30日);

4、具有高中及以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力或崗位需要的專業(yè)資質、專門技能;

5、身心健康;

6、公安機關規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得應聘：

1、本人受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、本人曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3、本人有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

4、本人因違反國家有關法律規(guī)定，被解除勞動合同的或因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5、本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

6、本人家庭成員或者近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

7、其他不適合從事警務輔助工作的情形。

報名程序 >

1、本次招聘通過網上郵箱報名的方式進行，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具備崗位所需專業(yè)資質和專門技能的人員。

2、報名人員請關注“平安武鳴”微信公眾號，便于接收招聘動態(tài)和考試通知。

(一)報名時間和方式

報名時間：2020年10月16日至10月30日18:00

報考人員需填寫《南寧市公安局武鳴分局2020年度公開招聘警務輔助人員報名登記表》(見下文附件3可直接下載)，身份證、學歷證書和計算機等級證書、戶口本首頁和本人頁、學信網學歷證明、復員、退伍證、個人征信報告等各類證件掃描件發(fā)送至電子郵箱zzc6212670@163.com。每人限報一個崗位。

(二)資格初審

報考人員必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準確性負責，如有不實，即取消報考資格。初審合格人員名單將通過“平安武鳴”微信公眾號公布，通過初審即為報名成功。

(三)報考說明

1、凡被南寧市公安局開除、辭退的輔警，不得報考。

2、凡被南寧市公安局正式錄用但未按報到要求報到、或報到后在試用期內因個人原因辭(離)職的應聘人員，自應報到之日起兩年內不得報考。

3、對同一時期南寧市公安局范圍內多個單位同時開展招聘工作，報名者只能報考一個單位。

4、從非公安單位離職后參加報考，須提供原聘用單位開具的正常離職證明。

5、本次公開招聘不接受在職在崗輔警報名。

考試 >

通過資格審查合格的考生，將通過“平安武鳴”微信公眾號發(fā)布考生筆試、體能測試及面試相關信息，考生需按照考試相關要求到指定地點參加考試。

(一)筆試內容

包含時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等相關知識，筆試復習范圍見下文附件2，供參考人員進行復習。筆試時間暫定于11月上旬。

(二)體能測試

根據計劃錄用人數與進入體能測試人選1∶3的比例，按照同一職位報考人員的筆試成績從高分到低分的順序，筆試結束當場宣布成績，確定體能測試入圍人選，比例內末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列情況的，同時進入體能測試;筆試人數達不到1:3比例的，按實際參加筆試人數進入體能測試。

體能測試項目評分標準依據《南寧市公安機關警務輔助人員體能測評項目和標準(試行)》執(zhí)行(見下文附件4可直接下載)。

男子測試項目：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高;

女子測試項目：800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

體能測試采用合格制，參加體能測試三項均合格的，進入面試環(huán)節(jié);體能測試的項目中有一項不合格的，視為體能測評結果不合格，不予進入下一環(huán)節(jié)。

體能測試項目規(guī)則按照《南寧市公安機關2020年度公開招聘警務輔助人員體能測評規(guī)則(試行)》執(zhí)行(見下文附件5可直接下載)。

(三)面試

面試采用半結構化形式開展，面試人數達不到1：1比例的職位，由分局統(tǒng)一對考生進行調劑，考生參加調劑后的職位面試。

(四)成績運用考試成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。應聘人員考試成績(含筆試、體能測試、面試成績)僅本次考試有效。如招聘期間輔警崗位出現(xiàn)缺額或新增員額，分局可在面試合格且符合缺額崗位應聘條件的未聘用人員中，按考試成績從高分至低分的直接補錄。

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