無領導面試之個人陳述表達技巧

個人陳述在無領導面試中屬于全面展現(xiàn)自我的階段，這就需要我們無論是從整個語段表達的語言結構，還是核心內(nèi)容的新穎突出，都要能夠引起考官的關注以及獲得認可，在這里我們先重點強調(diào)一下自我陳述階段語段表達的語言結構。談及語言結構，從結構外圍來說，最適用于我們無領導面試個人陳述的語言結構是——總、分、總的表達結構。

在無領導面積的全部題目類別中，我們根據(jù)考察要素進行了這樣的分類：

(一)開放性問題——是指沒有固定答案、可以有多種多樣答案的問題。

(二)兩難問題——是要求考生從兩種互有利弊的答案中選擇其中的一種。

(三)多項選擇問題——是讓考生從多種備選答案中選擇其中有效的幾種或?qū)�備選答案的重要性進行排序。

(四)資源爭奪問題——是通過讓處于同等地位的考生就有限資源進行爭奪或分配。

(五)操作性問題——是給考生一些材料、工具或者道具，讓他們利用所給的這些材料設計出一個或一些由考官指定的物體來。

在以上五類題目中，操作性問題在咱們公務員的面試考察中沒有出現(xiàn)，同時，它所側重的動手實踐能力和組織協(xié)調(diào)能力在陳述表達方面占比較小，所以在個人陳述階段的語言表達方面這類題目不作說明。接下來就其他各類題目借助總、分、總語言結構的表達過程進行詳細說明：

1、總，發(fā)言伊始之總：

(1)開放性問題中就要明確表達自己的觀點，簡潔明了，直截了當;

(2)兩難問題中直接點明自己的選擇，不可左顧而言他，或者想要兼顧，必須做出選擇，常見表達如“針對題干中的內(nèi)容，我支持/反對……”;

(3)多項選擇問題，如果題目要求只是選擇，就將自己的選項表達清晰，如果既要選擇也要排序，建議選擇和排序一次性說清楚，如“針對題干中的任務，我的選擇和排序是……”

(4)資源爭奪問題中要直接表明自己的分配結果，屬于結論先行。

相關內(nèi)容推薦：
　　2024國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試時間
　　2024國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試備考
　　2024國家公務員考試海關面試時間
　　2024國家公務員考試海關面試備考
　　2024國家公務員考試海事局面試時間
　　2024國家公務員考試海事局面試備考